Handwerk Archiv
Foto: handwerk.com

Handwerk unter den Top 10

Ausbildungsreport: Das bemängeln Azubis

Harte Arbeit, viele Überstunden, rauer Umgangston: Dagegen wollen sich unzufriedene Lehrlinge wehren. Der DGB hat den neuen Ausbildungsreport vorgestellt. Unter den Top 25 Ausbildungsberufen ist das Handwerk neun Mal vertreten.

Unter den Top Ten der beliebtesten Ausbildungsberufe junger Menschen rangieren folgende Handwerksberufe Mechatroniker (4), Bürokraufmann (5) und Metallbauer (10). Unter den besten 20 sind noch Elektroniker, Anlagenmechaniker, Tischler und Kfz-Mechatroniker. Platz 21 belegt die Ausbildung zum Friseur und Platz 22 belegen Maler- und Lackieren.

Das Handwerk ist also ein bedeutender Ausbilder. Doch was stört die Azubis besonders? Das hat der Deutsche Gewerkschaftsbund (DGB) im Ausbildungsreport 2010 zusammengefasst.

Demnach liegt der Anteil der Azubis, die Überstunden leisten müssen bei 40 Prozent. Außerdem bemängelt der Nachwuchs die Qualität des Berufsschulunterrichts. 13 Prozent der Befragten vergaben dafür die Noten "mangelhaft" oder "ausreichend". Nur jeder zehnte war mit dem Unterricht zufrieden.

Ebenfalls ein Grund zur Sorge: 30 Prozent der Auszubildenden müssen nach eigenen Angaben mehrmals ausbildungsfremde Tätigkeiten erledigen. Der DGB forderte die zuständigen Kammern deshalb auf, auch mit unangekündigten Betriebsbesuchen auf die Einhaltung der gesetzlichen Regelungen zu achten.

Unterstützung gefragt
Die Zufriedenheit der Azubis hängt auch mit der Unterstützung durch Ausbilder und der Interessenvertretung der jungen Menschen ab. Mehr als 80 Prozent der Azubis sind damit "zufrieden" oder "sehr zufrieden". Zudem fordern die Lehrlinge mehr Mitbestimmung in den Betrieben.

Übernahme ungewiss
Ein großer Unsicherheitsfaktor ist die Übernahmesituation am Ende der Ausbildung. Zum Zeitpunkt der Befragung, die bis Mai 2010 andauerte, wussten mehr als zwei Drittel der Azubis nicht, ob sie übernommen werden. Deshalb fordert der DGB die Ausbildungsbetriebe auf, jungen Menschen "reelle Chancen zu bieten, auf dem Arbeitsmarkt Fuß zu fassen".

(ja)

Frustriert von der Mitarbeitersuche?

handwerk.com und die Schlütersche helfen Ihnen Ihre offenen Stellen einfach, zeit- und kostensparend mit den richtigen Kandidaten zu besetzen! Mehr als 500 Betriebe vertrauen uns bei der Mitarbeitersuche!

Jetzt Bewerber finden!

Wir haben noch mehr für Sie!

Praktische Tipps zur Betriebsführung und Erfahrungsberichte von Kollegen gibt es dienstags und donnerstags auch direkt ins Postfach: nützlich, übersichtlich und auf den Punkt.
Melden Sie sich jetzt für unseren Newsletter an - schnell und kostenlos!
Wir geben Ihre Daten nicht an Dritte weiter. Die Übermittlung erfolgt verschlüsselt. Zu statistischen Zwecken führen wir ein anonymisiertes Link-Tracking durch.
Gerade eingestellt, schon wieder weg: Für Betriebe ist die Kündigung einer neuen Fachkraft ärgerlich und teuer.

Personalführung

Darum kündigen neue Fachkräfte schon im ersten Jahr

Unzufriedenheit mit dem Chef und zu wenig Geld sind die Hauptgründe für eine schnelle Kündigung. Doch auch andere Gründe vertreiben Fachkräfte.

    • Personal, Personalführung, Personalbeschaffung
Handwerk bietet eine Arbeit mit Sinn. Das merkt aber kein Jugendlicher, wenn Sie nicht auf allen Kanälen darauf aufmerksam machen.

Azubi-Suche

5 sichere Tipps für ein besseres Azubi-Marketing

Viele Jugendliche können sich ihren Ausbildungsplatz aussuchen. Was tun, damit die Wahl auf Sie fällt? 5 Tipps, die jeder Betrieb umsetzen kann.

    • Personal, Personalbeschaffung
Zahlen für zu langes Parken? Das kann auch auf einem privaten Parkplatz drohen.

Recht

Knöllchen vom Privatparkplatz – Datenweitergabe erlaubt?

Das Kraftfahrtbundesamt gab Halterdaten heraus, weil ein Firmenfahrzeug zu lange auf einem Supermarktparkplatz stand. Der Halter wehrt sich dagegen vor Gericht.

    • Recht, Fuhrpark
Die Tischlerei Klauenberg lässt Azubis Kundengeschenke in einer Kleinserie fertigen. Das dient auch als Vorbereitung auf das Gesellenstück. 

Panorama

Kundenpräsente in Kleinserie: Azubi-Projekte, die begeistern

Bei diesen Tischlern sind Kundengeschenke Teil der Ausbildung: Azubis fertigen sie in Serien von 100 Stück. Die Übung kommt bei Kunden richtig gut an.  

    • Panorama