Praktische Tipps zur Betriebsführung und Erfahrungsberichte von Kollegen gibt es dienstags und donnerstags auch direkt ins Postfach: nützlich, übersichtlich und auf den Punkt.
Melden Sie sich jetzt für unseren Newsletter an - schnell und kostenlos!
Foto: mirsad - stock.adobe.com, Montage: handwerk.com
Was halten Sie vom Fachkräfteeinwanderungsgesetz?
Seit dem 1. März ist das Fachkräfteeinwanderungsgesetz in Kraft. Was halten Sie davon? Kommen jetzt neue Mitarbeiter für Ihren Betrieb?
Foto: luismolinero - stock.adobe.com
Fachkräfteeinwanderungsgesetz – Das ändert sich ab März
Zum 1. März tritt das Fachkräfteeinwanderungsgesetz in Kraft. Es soll Bewerbern aus Nicht-EU-Staaten die Einwanderung erleichtern. Die wichtigsten Fragen und Antworten.
Foto: stockpics - stock.adobe.com
Tipps zur Fachkräftesicherung: So finden und binden Sie Mitarbeiter
Sie wollen Ihr Personal halten und möglicherweise sogar wachsen? Wir haben die passenden Tipps, die Ihnen dabei helfen.
Foto: Barghorn GmbH & Co. KG
Neue Ideen bei der Fachkräftesuche
Firma Barghorn bewirbt sich - um Mitarbeiter!
Verkehrte Welt? Beim Stahlbauunternehmen Barghorn aus Brake schickt der Chef die Bewerbung und nicht der Bewerber.
Foto: von Reeken
Provision: Wie viel kostet ein Geselle ohne Job?
Ein Handwerksmeister soll eine vierstellige Vermittlungsprovision zahlen – für einen arbeitslosen Gesellen. Ist das legal?
Foto: contrastwerkstatt-stock.adobe.com
Keine Chance gegen die Großen?
5 Argumente: So überzeugen kleine Betriebe Fachkräfte
Arbeitnehmer zieht es zu Konzernen, weil dort die Arbeitsbedingungen besser sind? Mit diesen 5 Argumenten können Sie als kleines Unternehmen punkten.
Foto: Андрей Яланский - stock.adobe.com
5 Tipps: So finden Sie Ihren Wunsch-Azubi
Sie versuchen verzweifelt, eine Lehrstelle zu besetzen, aber es klappt nicht? Dann helfen Ihnen diese Tipps weiter.
Foto: Asier - stock.adobe.com
Trend: Bewerber wollen direkt angesprochen werden!
Noch sind Job-Börsen die wichtigste Quelle für Arbeitnehmer auf der Suche nach einer neuen Stelle. Aber immer mehr von ihnen wollen nicht mehr suchen, sondern gefunden werden.
Foto: Schlütersche
Google for Jobs: Was Handwerker jetzt wissen müssen
Seit Kurzem ist Google for Jobs auch in Deutschland nutzbar. Wir sagen Ihnen, was es mit dieser neuen Funktion auf sich hat und wie Sie sie nutzen können.
Foto: Igor Stevanovic-stock.adobe.com
KMU: Auf dem Land fehlen besonders viele Fachkräfte
Neue Studien ermitteln große Engpässe abseits der Städte. Die Gründe liegen im Branchenmix, sind aber auch hausgemacht.
Foto: Ambartsumian - stock.adobe.com / handwerk.com
Bieten Sie Ferienjobs an?
Im Sommer haben Schüler und Studenten lange Ferien. Zeit, um Geld zu verdienen oder in einen Beruf hinein zu schnuppern. Bieten Sie Ferienjobs an?
Foto: Yakobchuk Olena - stock.adobe.com
Darum brechen Jobsuchende den Bewerbungsprozess ab
Zu umständlich, zu unklar, zu langsam: Mehr als die Hälfte der Jobsuchenden lässt die Finger von Stellen, die sie eigentlich interessieren.
Foto: Schlütersche
hörWERK: Neue Ideen für neue Mitarbeiter
Trotz des Fachkräftemangels können Betriebe einiges tun, um neue Azubis und ausgebildete Fachkräfte zu gewinnen. Ideen liefert diese Folge des Podcasts hörWERK.
Foto: lev dolgachov-stock.adobe.com
Azubi-Prämie: 10.000 Euro für Abschluss mit Note 2
Schlossermeister Frank Duwe aus Grevesmühlen will leistungsbereite Auszubildende mit einer Erfolgsprämie anlocken.
Foto: Privat
40 Bewerbungen: Der Hürdenlauf einer Handwerkerin
Erst nach der 40. Bewerbung hatte Michelle Dresen ihren Ausbildungsplatz in einem „Männerberuf“ sicher. Jetzt hat sie die Ausbildung abgeschlossen - als Jahrgangsbeste. Wie passt das zusammen?
Foto: Musicman80 - stock.adobe.com, Montage: handwerk.com
Wollen Sie wachsen?
Klein und flexibel oder groß und schlagkräftig: Die Betriebsgröße ist ein Erfolgsfaktor für manches Ziel und Geschäftsmodell. Wollen Sie wachsen?
Foto: Rawpixel Ltd.-stock.adobe.com
Mitarbeitersuche online: Zwei Betriebe berichten
Die Suche nach Fachkräften findet vor allem im Internet statt. Zwei Handwerksbetriebe machten gemischte Erfahrungen und gehen auch andere Wege.
Foto: Erwin Wodicka-stock.adobe.com
IG Bau fordert Pflichtpraktikum in Handwerk
Vorstoß der Gewerkschaft zum Fachkräftemangel: Schüler sollen Kurzpraktikum in Handwerk absolvieren. Löst das das Azubi-Problem?
Foto: designer491 - stock.adobe.com, Montage: handwerk.com
Wo finden Sie am häufigsten neue Mitarbeiter?
Ob Social Media, die Jobbörsen oder persönliche Kontakte – es gibt viele Möglichkeiten nach Fachkräften zu suchen. Wo finden Sie am häufigsten neue Mitarbeiter?
Foto: mavoimages - stock.adobe.com
Vorsicht Falle: Die 6 größten Fehler in Online-Stellenanzeigen
Immer mehr Menschen suchen einen neuen Job übers Internet. Damit Sie mit Ihrem Jobangebot gute Bewerber finden, sollten Sie diese 6 Fehler vermeiden.
Foto: Dada Lin-stock.adobe.com
Bewerber wollen künftigen Lohn kennen
Umfrageergebnis: Die Mehrheit der Jobsuchenden wünscht sich Gehaltsangabe in Stellenanzeigen. Dabei bevorzugen sie die Angabe einer Mindestvergütung.