Azubi-Recruiting Trends: Umfrage zur Ausbildung startet

Ausbilder: Ihre Meinung ist gefragt! Noch bis zum 31. März können Sie Ihre Einschätzung zu den aktuellen Herausforderungen in der dualen Ausbildung online abgeben. Ihre Antworten werden Teil der „Azubi-Recruiting Trends“ des Verlages U-Form Gruppe. Ziel ist es, Erwartungen und Erfahrungen von Betrieben und Auszubildenden zu erfassen und abzugleichen: Sprechen Ausbilder die gleiche Sprache wie ihre Azubis? Und was erwarten die einen eigentlich von den anderen?

In diesem Jahr nimmt die Studie Untersuchung neben den Klassikern aus der Azubi-Suche Themen wie psychische Gesundheit, Social Media-Konsum und den wachsenden Einfluss von KI bei der Ausbildungsplatzsuche in den Fokus.

Seit 2013 fragen die Azubi-Recruiting Trends jährlich nach der aktuellen Situation. Mehr als 67.000 Ausbilder, Schüler, Azubis und dual Studierende haben bislang daran teilgenommen. Ein Großteil der in der Untersuchung gestellten Fragen ist jeweils neu. Andere Themen werden regelmäßig wiederholt, um Entwicklungen aufzuzeigen.

So zeigte die Studie 2025 beispielsweise, dass nur noch knapp 42 Prozent der Bewerbenden mehrere Ausbildungsangebote erhielten - so wenig wie zuletzt 2014. Ghosting durch die Betriebe war eher die Regel als die Ausnahme: 60 Prozent der Bewerber hatten schon einmal keine Antwort auf ihre Bewerbung erhalten. Auch während der Ausbildung gab es regelmäßiges Feedback an Azubis eher selten: Nur knapp 27 Prozent der Teilnehmenden berichteten, zumindest monatlich oder wöchentlich Feedback zu erhalten.

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