Wer seine Arbeitnehmer trotz Nullrunde motivieren möchte, sollte Teile des Gehalts in steuerbegünstigte Gehaltsextras umwandeln. Gerade in der jetzigen Zeit bietet sich das Weihnachtsgeld an. Vereinbaren Sie mit Ihrem Arbeitnehmer, eine Direktversicherung (= Lebensversicherung) auf sein Leben abzuschließen und nehmen Sie für die erste Prämie sein Weihnachtsgeld. Zwar hat er momentan nicht mehr im Geldbeutel, die Einzahlung in eine Direktversicherung hat jedoch zwei entscheidende Vorteile: Zum einen wird hier ein Beitrag in Richtung Zukunftssicherung geleistet, zum anderen wird die Zahlung bis zu einem Betrag von 3.408 Mark nur pauschal mit 20 Prozent besteuert. Nicht nur Ihr Arbeitnehmer spart hier in den nächsten Jahren mehrere tausend Mark, auch Sie haben nun geringere Lohnnebenkosten.
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Gehaltszulage