Weitere Motivationsfaktoren sind schwarze Zahlen auf dem Konto (35 Prozent) sowie ein gutes Betriebsklima (18 Prozent).
"Dass die handwerk.com-User die Kombination aus Arbeitsherausforderung plus Erfolgserlebnis so hoch bewerten, ist schon bemerkenswert", kommentiert Dr. Karin Scherrer, Leiterin des Kompetenzzentrums für Fortbildung und Arbeitsgestaltung (Komfor) an der Uni Wuppertal die Ergebnisse.
In vielen Untersuchungen liege der Faktor Geld üblicherweise um einiges höher, weiß die Psychologin. "Dass sich die Handwerker über ihre Tätigkeit im engeren Sinne definieren, ist ein Spezifikum und ein positives noch dazu".
Frustriert von der Mitarbeitersuche?
handwerk.com und die Schlütersche helfen Ihnen Ihre offenen Stellen einfach, zeit- und kostensparend mit den richtigen Kandidaten zu besetzen! Mehr als 500 Betriebe vertrauen uns bei der Mitarbeitersuche!
